در نشستی تخصصی با حضور دکتر شعله شاه غیبی، رئیس دانشگاه علوم پزشکی کردستان، معاونان توسعه مدیریت و منابع، آموزش، امور فرهنگی و دانشجویی و تحقیقات و فناوری و مسئولان مجتمع آموزش عالی سلامت سقز، راهبردهای کلیدی برای حل چالش‌های فضایی و زیرساختی این مجتمع بررسی گردید. تمرکز اصلی بر جابجایی به فضای فیزیکی بزرگ‌تر، جذب رشته‌های جدید و تبدیل رسمی به دانشکده پرستاری بود، که این امر می‌تواند زمینه‌ساز گسترش آموزش عالی سلامت و جذب بالاتر دانشجویان بین‌المللی در منطقه غرب ایران شود.

به گزارش روابط عمومی دانشگاه علوم پزشکی کردستان، این جلسه، که به عنوان بخشی از برنامه‌ریزی استراتژیک دانشگاه برای تقویت زیرساخت‌های آموزشی در مناطق مرزی برگزار شد، بر اهمیت موقعیت ژئوپلیتیک سقز تأکید داشت.

دکتر راست‌بین، در ابتدای نشست، ضمن خوش‌آمدگویی، به تشریح چالش‌های اصلی مجتمع و راهکارهای پیشنهادی پرداخت.
وی بر لزوم بررسی مشکلات ساختاری و ارائه راه‌حل‌های پایدار برای خروج از وضعیت فعلی تمرکز کرد.

دکتر شعله شاه غیبی، رئیس دانشگاه، با تأکید بر تعهد نهادینه دانشگاه به توسعه آموزش پزشکی، اظهار داشت: تمام تلاش‌های ما بر پایه حل مسائل مجتمع آموزش عالی سلامت و ارتقای آن به سطح دانشکده پرستاری استوار است. این رویکرد نه تنها به بهبود کیفیت آموزش کمک می‌کند، بلکه می‌تواند نقش کلیدی در پوشش نیازهای بهداشتی-درمانی منطقه ایفا کند.
وی اولویت را بر تأمین فضای فیزیکی مناسب قرار داد و حمایت کامل دانشگاه از این فرآیند را اعلام نمود.

دکتر خسروپور مدیر شبکه بهداشت و درمان سقز به چالش‌های فضای فیزیکی اشاره کرد و گفت: در سه سال اخیر، تمرکز اصلی بر فضای فیزیکی بوده است. بر اساس توافقات پیشین با جهاد کشاورزی و فرمانداری، فضایی از مرکز ترویج جهاد کشاورزی اختصاص یافته، اما موانعی همچون ساماندهی تعاونی‌های مستقر، مسائل حقوقی و هزینه‌های تعمیرات مانع پیشرفت شده‌اند.
وی افزود: جابجایی به فضای بزرگ‌تر امکان جذب دو رشته جدید را فراهم می‌کند و زمینه تبدیل به دانشکده را تقویت خواهد کرد، که این امر از منظر علمی، به افزایش ظرفیت آموزشی و تحقیقاتی منجر می‌شود.

در بخش دیگری از نشست، دکتر صالحی به پتانسیل‌های سقز پرداخت و پیشنهاد داد: با توجه به شرایط فرهنگی و جغرافیایی مناسب، سقز می‌تواند دانشجویان کرد عراقی را جذب کند. سرمایه‌گذاری دانشگاه در این زمینه، آینده‌ای روشن برای آموزش بین‌المللی در حوزه سلامت ایجاد خواهد کرد.
وی با اشاره به وجود دو بیمارستان دانشگاهی در سقز و پوشش جمعیتی گسترده از شهرهای اطراف مانند بانه و روستاهای مجاور، تأکید کرد که این منطقه بستر مناسبی برای توسعه رشته‌های پزشکی و پرستاری فراهم می‌آورد، به شرطی که تلاش‌های بیشتری در زمینه زیرساختی صورت گیرد.

سایر مباحث مطرح‌شده شامل چالش‌های دانشجویی مانند امکانات تغذیه، سلف سرویس، خوابگاه‌ها (به‌ویژه خوابگاه دختران) و نیاز به بازسازی وسایل نقلیه بود.

دکتر کلاهدوزان، با ارزیابی مثبت از فضای فیزیکی پیشنهادی مرکز ترویج، اظهار داشت: این مکان برای سرمایه‌گذاری بلندمدت تا ۱۵ سال آینده مناسب است، اما بررسی مسائل حقوقی و مدیریتی ضروری است.
وی پیشنهاد برگزاری جلسه بعدی برای بحث بر هزینه‌ها را داد.

دکتر زارع‌زاده بر نیروی انسانی تمرکز کرد و تصویب جذب یک عضو هیئت علمی در گروه مامایی را اعلام نمود: حتی با واحدهای محدود، این جذب می‌تواند مشکلات آموزشی را به طور قابل توجهی کاهش دهد و حمایت گروهی را تقویت کند.

دکتر صیدی گزارشی از بازدیدهای پیشین و حمایت‌های محلی ارائه داد، در حالی که دکتر عاصمی تعهد به حل مسائل مدیریت دانشجویی را تأیید کرد. دکتر فتحی نیز بر توسعه کمیته تحقیقات دانشجویی و برنامه‌های HSR (Health Systems Research) تأکید ورزید و آمادگی دانشگاه برای حمایت از تحقیقات کاربردی در حوزه سلامت را اعلام نمود.

در نهایت، حاضران بر استراتژی جامع برای تبدیل مجتمع به دانشکده، جذب رشته‌های جدید و حل تدریجی چالش‌ها توافق کردند. با توجه به محدودیت‌های بودجه‌ای، اولویت بر بهسازی فضای فیزیکی موجود و سپس اختصاص زمین برای ساخت دانشکده کامل قرار گرفت. این تصمیمات، که ریشه در رویکرد علمی و evidence-based دارد، می‌تواند به تقویت نظام آموزش پزشکی در مناطق کمتر توسعه‌یافته کمک کند و نقش مهمی در کاهش نابرابری‌های بهداشتی ایفا نماید.